离职次月社保由个人承担合理么

离职次月社保个人承担需视公司规定。依据《劳动法》,公司规定可能要求个人承担或公司继续缴纳,需具体查阅。若未及时处理,可能影响个人社保记录和权益。
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离职次月社保处理方式多样。常见为查阅公司规定,或与公司协商。选择时需考虑个人权益及公司惯例,确保合规处理。
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离职次月社保处理视情况定。具体操作:1. 查阅公司规定,明确社保缴纳责任;2. 若规定由个人承担,需及时自费缴纳;3. 若公司应缴纳,与公司沟通确保及时缴纳,避免影响个人权益。
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